Hoe pak je meer leiderschap als CEO?
Mijn ultieme tip voor
succes met je team
Grenzen aangeven als je dit lastig vindt
'Personeel is lastig' is onzin
Wees de 'baas' die je zelf had willen hebben
Leiderschap gaat niet over de baas zijn
Waarom trekken en duwen
aan je team niet werkt
Wat je kan doen als de focus
ver te zoeken is
Eerst alle acties.
En dan mijn team...
Je team groeit. Hoe ga je om met de nieuwe dynamieken?
Hoe geef je op een goede
manier waardering?
Hoe kan ik wel loslaten
ofwel delegeren?
Wat zijn goede
vragen?
altijd beter
Niet sturen op output,
maar op input
Een simpele techniek om je medewerkers te laten groeien
Stress in je leidinggevende rol?
Neem deze stappen
Waarom je beter geen oplossingen kunt geven aan je medewerkers
Fouten maken
mag niet!
Wat als je als leidinggevende de confrontatie uit de weg gaat?
Thuiswerken. Wat kan je doen waardoor je controle hebt zonder steeds te controleren
Wil je het anders in je team? Ga niet voor de BIG CHANGE maar doe dit
Welke invloed heeft je mindset op je leidersrol?
Waarom duidelijk zijn niet hard is, maar... gewoon duidelijk
Stop met
niet in de lead zijn!
Hoe communiceer ik beter met mijn medewerkers?
Zo hou je het simpel
in je bedrijf
Je team optimaal laten werken?
Je hoeft maar twee dingen te doen
Leidinggeven op afstand,
3 tips
Je hebt meer controle
dan je denkt
Hoe zorg je dat je er als leider
ook 'lekker in blijft zitten'
Hoe neem ik mijn team mee
in turbulente tijden
Wat mag ik van mijn medewerker verwachten in tijden van thuiswerken
Leidinggeven in tijd van crisis of een moeilijke periode
5 redenen waarom je vandaag nog moet starten met je eigen team
Waarom het waardevol is om moeilijke gesprekken te voeren
Van zelf doen naar leiden,
3 tips
Wat er vaak missgaat als we willen veranderen of iets nieuws introduceren
Wat vond ik nou het moeilijkste?
(2 minutes)
Maak connectie, that's where the magic happens (1 minute)
Hoe neem je je team mee?
(2 minutes)
Op welke manier kun je je ontwikkelen als leider? (2 minutes)
Moet ik wel een team opbouwen?
(1 minute)
Hoe zorg ik voor de juiste balans tussen delegeren en zelf doen? (one-minute)
Wat kan je doen om het minder druk te krijgen in je leidinggevende rol? (1 min)
Wat is het allerbelangrijkst bij het werven & selecteren van de juiste persoon? (1 min)
Wat helpt om een veilige omgeving te creeren voor je team? (one-minute)
Hoe kom je aan de beste mensen voor je team?
6 veelvoorkomende fouten die je liever niet maakt als leidinggevende
Aannemen op skills of mentaliteit?
Help, ik wil helemaal geen manager zijn...
Yes, extra handjes! Maar dan...
Hoe coaching je enorm kan helpen
3 tips om de samenwerking te verbeteren
Overvolle mailbox? Implementeer deze...
De kracht van het vragen stellen
Duidelijke en standvastig zijn
De confrontatie aangaan
Hoe hou ik dingen van mijn bord af?
Besluiten nemen
Minder brandjes blussen